先週、キチガイ社長がまた暴れたそうなんですが・・・

女子社員の頭(側頭部)を平手打ちし、
さらに殴りかかろうとしたので、近くにいた男性社員2人が
止めたんだけど、それが気に入らないっつって、
彼らをビンタしたそうです。

私は見てなかったけど、目撃した人の話によると、
さらに殴りかかろうとした時、社長は机の上にあった
カッターを手にしていたそうです。

だから男性社員があわてて止めたのに、
それを逆恨み?してビンタするって・・・


もうパワハラとかの話じゃないよね。

普通に傷害未遂だよね。


それを笑って話す古株と、怯えてふるえる新参者たちの間には
大きな溝ができています・・・


そのうち慣れるってー!
と、古株社員たちは笑って言うんだけど、
怒ってカッターを振り回す社長の下で、
どうやって心穏やかに仕事をしろと言うのか。


それにしても、社長はなんでそんなに怒りっぽいんだろう。
あんなに短気な人間、初めて見たわ・・・

コメント

らむ。
2014年9月20日22:38

間違いなく傷害事件だと思います。

病院へ行って、怪我の写真と診断書の
証拠を残せばパワハラ認定間違いないです。

たまに、老人が怒りを抑えきれず、
殺人や傷害事件を起こすことがありますが
認知症の症状でも怒りを抑える機能が壊れてしまうことが
あるらしいです。

そうでなければ、他の病気の可能性がありそうですね‥。

本当に恐ろしい人ですね。

chiaki
2014年9月21日7:19

☆らむ。様☆

古株の社員たちが「いつものやつ」みたいに
笑って流しているので、私が大げさなのか?と思いましたが
やっぱり普通に傷害事件ですよね。
殴られた3人は古株社員なので黙っているようですが、
もし私がやられたら絶対に訴えるつもりです。

認知症については、先日、病院で検査を受けたそうで、
まったく問題なかったそうです。
それが逆に怖い・・・

こんな会社に居続けてよいのか、日々自問自答しています。

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